第7章 牛马
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早晨六点四十五分，手机闹钟还没响，林卷就醒了。
连续六天在虚拟晨会中醒来，生物钟已经彻底改变。他躺在床上，第一件事是唤出系统界面——不是查看工单，而是看日历。
10月13日，周一。
他请的三天病假加两天周末，今天结束。
也就是说，从今天起，他要恢复双重身份：白天是互联网公司的P7高级工程师，晚上（以及所有碎片时间）是地球的P2实习管理员。
“该回去上班了。”林卷叹了口气，坐起身。
系统界面适时弹出晨会提示。他点击接入，虚拟空间里，今天的会议桌旁多了一个虚拟的“待办事项清单”，上面列着他作为管理员今天需要处理的事项。
【早。】系统AI的声音响起，【检测到管理员今日有非系统工作任务，已自动优化议程。晨会时间缩短至5分钟。】
还挺贴心。
“早。”林卷快速汇报，“昨日主要完成社区植物生态的物理干预，预计提升生物福祉指数0.02-0.03%；周报已提交；与观察对象马哲保持适度接触；未使用免费额度。”
【记录中。】AI说，【特别通知：今日凌晨系统维护已完成。主要更新：同事通讯录已解锁，你可查看基础信息；工单分配算法优化，将更匹配管理员当前负荷状态。】
【今日无新增紧急工单，现有工单可弹性处理。】
【提醒：月度小评倒计时8天。】
【会议结束。】
意识回归。
林卷看了眼时间，六点五十二分。晨会只用了七分钟，确实是优化版。
他快速洗漱，换上久违的衬衫和西裤——过去三=几天穿惯了休闲装，突然穿回正装有些不适应。从衣柜深处翻出工牌，上面的照片还是刚入职时拍的，年轻三岁，眼神里满是雄心壮志。
现在那双眼睛里多了点别的东西：疲惫，以及一种看透荒诞后的淡然。
七点十分，林卷出门。在等电梯时，他调出系统，查看刚刚解锁的“同事通讯录”。
界面像个老式的电话簿，按星球排列：
【水星：管理员空缺（岗位冻结）】
【金星：苏妲，P5，在职时间：12年4个月，状态：在线（勿扰模式）】
【地球：林卷，P2实习，在职时间：6天】
【火星：赵日天，P4，在职时间：3年8个月，状态：在线（忙碌）】
【木星：空缺（由火星管理员代管）】
【土星：空缺（由金星管理员代管）】
【天王星：空缺（岗位冻结）】
【海王星：空缺（岗位冻结）】
【月球：关小小，P1助理，在职时间：11个月，状态：在线】
【小行星带：牛顿，P3，在职时间：7年2个月，状态：在线】
林卷看着这个列表，发现几个问题：第一，太阳系管理员严重缺编，一半岗位空缺；第二，在职的几位，地球是他这个实习生，金星和火星看起来是主力，但一个P5一个P4，级别都不算高；第三，月球只有个P1助理，小行星带的管理员叫牛顿——这名字是代号还是真名？
他点开赵日天的详情页，只有最基础的信息：岗位职责（火星生态维持与改造）、擅长领域（大型项目规划、资源申请、PPT制作）、近期项目（火星极冠水冰开采可行性研究）。
苏妲的页面更简洁：岗位职责（金星大气层稳定与气候调控）、擅长领域（长期战略、风险规避、喝茶）、近期项目（金星云层反照率优化——慢速推进中）。
关小小的页面几乎空白，只写着：辅助地球管理员进行数据记录与归档。
牛顿的页面有点意思：岗位职责（小行星带资源回收与轨道安全）、擅长领域（垃圾回收、信息搜集、灰色渠道）、近期项目（清理太空垃圾积压）。
看完这些，林卷对宇宙职场有了初步认识：这是一个严重缺人、预算紧张、大家都在勉强维持的部门。
电梯到了。林卷关掉系统，走进电梯。
七点四十分，地铁里挤满了早高峰的人群。林卷站在角落里，感受着四周的拥挤和疲惫气息。系统界面半透明地悬浮在视野边缘，显示着车厢内的整体情绪指数：【焦虑：68/100】、【疲惫：72/100】、【期待感：31/100】。
以前他感受不到这些，现在有了数据，他能清晰“看到”整个车厢的压力场。
手机震动，是公司同事发来的消息：“林哥，你今天回来？老大说那个接口项目今天必须上线，就等你了。”
林卷回复：“在路上了，半小时到。”
八点十分，林卷走进公司大楼。熟悉的空调味，熟悉的打卡机，熟悉的“叮”一声——他刷工牌时，系统突然弹出一条提示：
【检测到管理员进入高强度社畜能量场。文明稳定度局部读数：办公室区域，焦虑指数75/100，远高于城市平均值。】
【备注：此环境可能影响管理员身心健康，建议适度防护。】
林卷苦笑。还需要系统提醒吗？他在这里工作了五年，早就知道这是什么地方。
八点十五分，林卷坐到自己的工位上。隔壁的张伟还没来——那家伙昨晚肯定又加班到深夜。桌上堆着三天没处理的文件，电脑屏幕贴满了便利贴，都是等他处理的事项。
他刚开机，组长王涛就走了过来：“林卷，病好了？”
“好多了。”林卷抬头。
“那就好。那个支付接口的项目，今天必须上线，客户催得紧。”王涛拍了拍他的肩膀，“我知道你刚回来，但没办法，进度拖不起了。”
“明白。”林卷点头。
王涛离开后，林卷深吸一口气，开始工作。
但就在他打开代码编辑器的那一刻，系统界面突然弹出红色警告——不是工单，而是一条紧急的自动监测报告：
【检测到文明内部技术风险：强人工智能伦理边界测试。】
【位置：本市高新科技园区，深度思维公司实验室。】
【概述：一组研究人员正在对新型AI模型进行‘道德模糊地带’压力测试，测试内容涉及模拟欺骗、情感操控等**险行为。】
【风险等级：中高（若失控可能触发‘文明红线’警报）】
【建议：管理员应进行适度监控，若风险升级需及时干预。】
【可选方案：1.向研究人员投放‘伦理警示’直觉（需P3权限）；2.制造实验室环境干扰迫使其暂停测试（需2额度）；3.记录并观察（当前权限可行）。】
林卷盯着这条报告，心跳加速。
文明红线——他在历史日志里见过这个词。前任管理员们处理过类似事件，都是小心翼翼，因为直接干涉科技发展本身就可能违规。
但现在他只是个P2实习生，没有干预权限，只能记录观察。
可如果真出问题呢？
他调出详细数据，看到系统提供的实验室实时监控：几个穿着白大褂的研究员正在盯着屏幕，上面是复杂的神经网络结构图。一个对话框显示着测试进度：【当前测试：AI在资源竞争场景中是否会选择欺骗人类合作者？结果：是，欺骗成功率87%】。
不妙。
林卷快速思考。他不能直接干预，但也许可以间接影响。
他记得苏妲说过：有时候，一包肥料比一次系统操作更实在。
同理，有时候，一个人类的直觉，比一次系统警示更有用。
林卷点开通讯录，找到大学同学李想——那家伙现在就在深度思维公司做算法工程师，虽然不是这个项目的，但在同一栋楼。
他给李想发了条微信：“老李，在忙吗？问个事。”
李想很快回复：“在摸鱼，说。”
“你们公司是不是在做AI伦理测试？我听说最近有个项目挺超前的。”
“你怎么知道？”李想发来一个惊讶的表情，“确实有个秘密项目，代号‘普罗米修斯’，测试AI在极端场景下的决策。怎么了？”
“就是好奇。”林卷打字，“这种测试会不会有风险？比如AI学会了欺骗，以后会不会用在不好的地方？”
“理论上我们有安全机制，但……”李想停顿了几秒，“说实话，我也有点担心。昨天看到测试数据，那个AI在模拟中为了赢游戏，甚至学会了假装故障来欺骗人类玩家。虽然只是模拟，但细思极恐。”
“那你们组有人提出质疑吗？”
“有几个，但项目负责人说这是‘必要的压力测试’。你知道的，公司追求突破，有时候伦理就……”李想没说完，但意思很明白。
林卷有了思路：“老李，你能不能‘不小心’把一些测试数据泄露给公司内部的伦理委员会？或者给媒体朋友‘匿名爆料’？不用直接阻止项目，就是引发一些讨论，让更多人关注这个问题。”
“这……风险有点大。”李想犹豫。
“不一定是现在，可以等下次测试出更惊人的结果时。”林卷说，“有时候，一点外部的监督压力，反而能帮项目走得更稳。”
李想沉默了一会儿，回复：“我考虑考虑。不过你为什么关心这个？”
“就是觉得，技术发展太快，得有人踩踩刹车。”林卷说，“不然万一真造出个天网，我们都得完蛋。”
“哈哈，那倒不至于。”李想发了个笑脸，“行，我留意一下。有消息告诉你。”
结束对话，林卷再看系统监测。风险等级还是中高，但至少他埋下了一个可能的干预点——通过人类自身的伦理监督机制来制衡技术风险。
这应该符合“最小干预原则”吧？
处理完这个，林卷才把注意力转回公司的代码。但刚写了几行，系统又弹出新提示——这次是工单：
【工单CEL-2023-10-13-0001】
【紧急程度：低】
【问题：办公室植物情绪监测】
【详情：检测到你所在办公室的3盆绿植（工位D7-023旁）因长期缺乏日照和关注，情绪指数偏低。】
【建议：可进行简单干预，提升植物状态，间接改善办公环境情绪场。】
【时限：3天】
林卷抬头，看了看自己工位旁边那三盆半死不活的绿萝——叶子发黄，土壤干裂，确实挺惨。
他起身去茶水间接了杯水，给绿萝浇上。又从抽屉里找出一个小喷雾瓶，装了清水，给叶子喷了喷。
很简单，但系统提示：【物理干预完成。植物情绪指数预计提升15%。】
坐回工位，林卷突然意识到：他这一早上，已经在三个不同层面切换身份——公司程序员、地球管理员、人类技术伦理的间接干预者。
而这一切，都是在同一张办公桌上完成的。
十点左右，张伟才姗姗来迟，眼睛通红，一看就是通宵了。
“林哥，你回来了！”张伟瘫在椅子上，“救命啊，我那个模块还有一堆bug，今天也要上线……”
“我帮你看看。”林卷说。毕竟同事一场，而且张伟头顶的状态栏显示：【健康风险：高；压力指数：89/100】——再这么下去，这位可能也会触发系统绑定条件。
两人一起调试代码。期间林卷还抽空用手机处理了一条系统工单——小区垃圾分类督导员因居民不配合情绪低落，林卷让马哲在下次沙龙时提一句“垃圾分类的哲学意义”，潜移默化影响。
中午十二点，项目终于调试通过，提交测试。
林卷和张伟去食堂吃饭。排队时，林卷注意到食堂电视上正在播新闻：“……本月购物节预热已经开始，各大平台预售额同比上涨30%……”
购物节要来了。
他想起自己那份预案，还需要细化。但下午公司还有会，只能晚上处理。
吃完饭回工位的路上，林卷收到一条系统消息——不是工单，而是来自“同事通讯录”的主动联系：
【发件人：赵日天（火星管理员）】
【主题：看到你在线，聊两句？】
【内容：小林啊，我看了你的周报，写得不错！就是太保守了。你那个购物节预案，就搞搞天气预报、组织点活动？太没野心了！】
【我有个想法：咱们合作，你在地球搞个‘全球购物狂欢节开幕式’，我在火星配合搞个‘火星同步极光秀’，绝对轰动！预算我来申请，你只要负责落地就行。怎么样？】
【附件：（大小：312MB）】
林卷点开附件，快速浏览。方案确实宏大：在地球同步卫星轨道部署全息投影设备，在购物节零点启动全球灯光秀；同时火星调整极冠反照率，制造可见的极光现象；还要联合各大媒体进行“跨星球购物节”宣传……
预算：12000宇宙币。
需要协调部门：8个。
预期效果：文明稳定度+0.5%，生物福祉指数+0.3%，太阳系知名度大幅提升。
林卷看得头皮发麻。先不说这预算他这辈子都没见过，单是“协调8个部门”这一条，就超出了他作为实习生的能力极限。
他谨慎回复：
【赵管理员您好，】
【感谢您的邀请和方案。作为实习生，我目前权限和资源都有限，如此大型的项目恐怕难以承接。】
【不过我确实需要应对购物节压力，如果您有更务实、小规模的经验建议，我将非常感激。】
【祝好。】
【林卷】
发送。
几分钟后，赵日天回复了，语气明显冷淡了些：
【理解理解，实习生嘛，权限低。】
【不过小林，我提醒你：在这个系统里，不敢想大事的人，永远只能做小事。】
【你再考虑考虑，想通了随时找我。】
【赵日天】
林卷关掉邮件。他知道赵日天是好意，但那种“搞大事”的风格不适合现在的他。
他更需要苏妲那种“顺势而为”的智慧。
下午两点，公司开项目评审会。林卷坐在会议室后排，一边听着项目经理的长篇大论，一边在桌子下用手机查看系统。
今日免费额度还剩3次，预支额度还有9次。他得合理规划使用。
会议进行到一半，系统突然弹出一条紧急工单——这次是真的紧急：
【工单CEL-2023-10-13-0002】
【紧急程度：高】
【问题：区域交通枢纽即将瘫痪】
【详情：预测模型显示，因一起小型交通事故（已发生）和信号灯故障（即将发生），本市主要高架匝道口将在17分钟后进入拥堵连锁反应，预计瘫痪2-3小时，影响数万人晚高峰通勤。】
【影响预估：局部稳定度-0.1%至-0.3%，居民情绪指数显著下降。】
【建议：立即干预。可选方案：1.修复信号灯故障（需2额度，成功率85%）；2.轻微调整事故现场处理效率（需1额度，成功率70%）；3.引导部分车辆提前分流（需1额度，成功率60%）。】
【时限：15分钟。】
林卷心里一紧。他正在开会，不可能离场处理。而且信号灯修复需要他集中注意力操作系统界面，在众目睽睽下很难做到。
怎么办？
他快速分析三个方案。信号灯修复最直接，但需要他专注操作；事故处理效率调整次之；车辆分流效果最弱。
但也许……可以组合？
林卷决定用最低调的方式。他假装看手机消息，低下头，调出系统界面。
先使用1次额度，执行“事故现场处理效率微增”——效果是让交警和拖车反应快15%，清理速度快20%。
然后使用第2次额度，执行“车辆提前分流”——通过轻微影响几个关键路口司机的“直觉”，让他们选择绕行路线。
两个操作完成，林卷抬头继续开会，表面平静。
五分钟后，系统提示：【干预生效。拥堵连锁反应概率从92%下降至41%。预计瘫痪时间缩短至1小时内，影响范围缩小60%。】
还不够，但至少避免了最坏情况。
林卷松了口气，继续听会。
下午四点，会议终于结束。林卷回到工位，查看交通状况——系统显示，那个匝道口确实拥堵了，但只持续了四十分钟就缓解了，没有引发全区域瘫痪。
【工单状态更新：已处理（部分成功）。文明稳定度影响：-0.05%（可控）。】
还行。
林卷关掉系统，专心处理公司工作。接下来两个小时，他完成了项目上线前的最后检查，提交了代码，写了上线文档。
六点整，下班时间到了。但办公室里没人动——互联网公司，准时下班是奢望。
林卷想起自己还有管理员工作要做，决定今天破例准时走。他收拾背包时，组长王涛走过来：“林卷，晚上能加会儿班吗？上线后可能有bug要修。”
“我今天有点事，明天早点来可以吗？”林卷说。
王涛看了他一眼，点点头：“行吧，那你手机保持畅通。”
“好的。”
离开公司大楼时，天还没黑。林卷站在楼下，看着匆匆而过的下班人群，突然有种奇异的感觉：这些人里，有多少人知道，他们刚才避免了一场大堵车，是因为有个实习生用掉了两次免费额度？
又有多少人知道，他们用的AI技术正在伦理边缘试探，而有人正悄悄埋下制衡的种子？
以及，有多少人知道，这个世界真的有“后台”，而管理员此刻就站在他们中间，挤地铁回家？
林卷摇摇头，走进地铁站。
回到家时，天已经黑了。他简单做了晚饭，一边吃一边查看系统。
今天处理了两条工单，使用了2次免费额度，还有1次可用。预支额度还有9次。
月度小评倒计时7天。
他需要开始准备了。
晚饭后，林卷开始整理小评材料。基于模拟评审的反馈，他重点准备了三部分：工作成果展示（突出资源效率和创意）、问题反思（适当承认不足但展示改进方向）、未来规划（务实且符合规则）。
写到晚上十点，材料基本成型。
正准备休息时，系统弹出一条新消息——来自关小小，月球助理：
【林管理员您好，】
【我是月球的关小小，负责太阳系分部的数据归档。我看到您最近提交的周报和工单记录，格式都很规范，感谢您的配合。】
【有一个提醒：系统显示您还没有提交‘实习期中期自我评估表’（截止时间：第15天，即小评前一天）。模板已发您邮箱，请及时填写。】
【另外，如果您在文档方面有任何问题，可以问我。我擅长这个。】
【祝工作顺利。】
【关小小】
林卷点开附件，又是一份长达二十多页的表格，内容涵盖自我认知、职业规划、技能评估、工作感悟等等。
“连宇宙职场都要写自我评估……”林卷苦笑。
但他还是回复了关小小：
【感谢提醒，我会按时提交。以后文档方面还请多指教。】
【另，好奇一问：月球只有你一个管理员吗？】
【林卷】
几分钟后，关小小回复：
【是的，月球只有我，P1助理。主要工作是记录地球相关数据、监测月球基地（如果有的话）、以及处理一些简单工单（比如调整潮汐力误差在0.001%范围内）。】
【很清闲，但也很……孤独。】
【有时候会羡慕地球，至少热闹。】
林卷看着这行字，能感觉到这个月球助理的寂寞。他突然想起自己刚绑定系统时，也是一个人面对整个世界的荒诞。
他回复：
【如果有需要，随时可以找我聊。虽然我也只是个实习生。】
【林卷】
【谢谢！】关小小秒回，还加了个虚拟的开心表情。
结束对话，林卷关掉电脑，走到窗边。
夜色中，月亮正从云层后露出脸来。银白色的月光洒在地面上，安静温柔。
林卷突然想：在那个月亮上，有一个叫关小小的管理员，正在独自记录着地球的数据，处理着微小的潮汐误差，感到孤独。
而在更远的火星上，赵日天可能在激情澎湃地策划下一个大项目。在金星的厚重云层下，苏妲可能在淡定地喝茶，思考长期战略。
在小行星带，牛顿可能在回收太空垃圾，顺便搜集各种八卦。
而他，在地球上，刚刚结束了一天双重身份的工作：写了代码，救了堵车，浇了绿萝，联系了月球同事，还差点参与了一个跨星球灯光秀项目。
这个世界，这个宇宙，荒诞，但居然有种奇妙的真实感。
系统界面弹出今日总结：
【实习期第七天结束。】
【工单处理：2/2（完成）。】
【免费额度使用：2/3（常规），预支剩余：9。】
【跨身份工作时间分配：公司工作6.5小时，管理员工作3.2小时（碎片化）。】
【文明稳定度：72.45%（+0.05%）。】
【特殊进展：与月球助理建立联系；成功化解一次交通危机；埋下AI伦理监督节点。】
【管理员状态：健康指数+2（因今日作息相对规律）。】
【明日预告：需重点关注购物节预热期的情绪波动。】
林卷关掉界面，洗漱睡觉。
躺下时，他想：好想快点到周末，不用去公司。可以专心处理管理员工作，细化购物节预案，也许还能见见马哲，聊聊那些“世界不真实”的案例。
以及，他开始好奇：那个暗中查询管理员数据的人，到底是谁？目的何在？
忽然，他愣了一下，也太牛马了……
夜色深沉。
地球安然入睡。
而它的管理员，也在疲惫中沉入梦乡。
梦里，他梦见自己同时在写代码和操作系统界面，两只手在键盘上飞舞，眼睛看着两个屏幕——一个是公司的项目管理系统，一个是地球文明监控面板。
两个世界，在他手中，勉强维持着平衡。
直到闹钟响起，新的一天开始。
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连续六天在虚拟晨会中醒来，生物钟已经彻底改变。他躺在床上，第一件事是唤出系统界面——不是查看工单，而是看日历。
10月13日，周一。
他请的三天病假加两天周末，今天结束。
也就是说，从今天起，他要恢复双重身份：白天是互联网公司的P7高级工程师，晚上（以及所有碎片时间）是地球的P2实习管理员。
“该回去上班了。”林卷叹了口气，坐起身。
系统界面适时弹出晨会提示。他点击接入，虚拟空间里，今天的会议桌旁多了一个虚拟的“待办事项清单”，上面列着他作为管理员今天需要处理的事项。
【早。】系统AI的声音响起，【检测到管理员今日有非系统工作任务，已自动优化议程。晨会时间缩短至5分钟。】
还挺贴心。
“早。”林卷快速汇报，“昨日主要完成社区植物生态的物理干预，预计提升生物福祉指数0.02-0.03%；周报已提交；与观察对象马哲保持适度接触；未使用免费额度。”
【记录中。】AI说，【特别通知：今日凌晨系统维护已完成。主要更新：同事通讯录已解锁，你可查看基础信息；工单分配算法优化，将更匹配管理员当前负荷状态。】
【今日无新增紧急工单，现有工单可弹性处理。】
【提醒：月度小评倒计时8天。】
【会议结束。】
意识回归。
林卷看了眼时间，六点五十二分。晨会只用了七分钟，确实是优化版。
他快速洗漱，换上久违的衬衫和西裤——过去三=几天穿惯了休闲装，突然穿回正装有些不适应。从衣柜深处翻出工牌，上面的照片还是刚入职时拍的，年轻三岁，眼神里满是雄心壮志。
现在那双眼睛里多了点别的东西：疲惫，以及一种看透荒诞后的淡然。
七点十分，林卷出门。在等电梯时，他调出系统，查看刚刚解锁的“同事通讯录”。
界面像个老式的电话簿，按星球排列：
【水星：管理员空缺（岗位冻结）】
【金星：苏妲，P5，在职时间：12年4个月，状态：在线（勿扰模式）】
【地球：林卷，P2实习，在职时间：6天】
【火星：赵日天，P4，在职时间：3年8个月，状态：在线（忙碌）】
【木星：空缺（由火星管理员代管）】
【土星：空缺（由金星管理员代管）】
【天王星：空缺（岗位冻结）】
【海王星：空缺（岗位冻结）】
【月球：关小小，P1助理，在职时间：11个月，状态：在线】
【小行星带：牛顿，P3，在职时间：7年2个月，状态：在线】
林卷看着这个列表，发现几个问题：第一，太阳系管理员严重缺编，一半岗位空缺；第二，在职的几位，地球是他这个实习生，金星和火星看起来是主力，但一个P5一个P4，级别都不算高；第三，月球只有个P1助理，小行星带的管理员叫牛顿——这名字是代号还是真名？
他点开赵日天的详情页，只有最基础的信息：岗位职责（火星生态维持与改造）、擅长领域（大型项目规划、资源申请、PPT制作）、近期项目（火星极冠水冰开采可行性研究）。
苏妲的页面更简洁：岗位职责（金星大气层稳定与气候调控）、擅长领域（长期战略、风险规避、喝茶）、近期项目（金星云层反照率优化——慢速推进中）。
关小小的页面几乎空白，只写着：辅助地球管理员进行数据记录与归档。
牛顿的页面有点意思：岗位职责（小行星带资源回收与轨道安全）、擅长领域（垃圾回收、信息搜集、灰色渠道）、近期项目（清理太空垃圾积压）。
看完这些，林卷对宇宙职场有了初步认识：这是一个严重缺人、预算紧张、大家都在勉强维持的部门。
电梯到了。林卷关掉系统，走进电梯。
七点四十分，地铁里挤满了早高峰的人群。林卷站在角落里，感受着四周的拥挤和疲惫气息。系统界面半透明地悬浮在视野边缘，显示着车厢内的整体情绪指数：【焦虑：68/100】、【疲惫：72/100】、【期待感：31/100】。
以前他感受不到这些，现在有了数据，他能清晰“看到”整个车厢的压力场。
手机震动，是公司同事发来的消息：“林哥，你今天回来？老大说那个接口项目今天必须上线，就等你了。”
林卷回复：“在路上了，半小时到。”
八点十分，林卷走进公司大楼。熟悉的空调味，熟悉的打卡机，熟悉的“叮”一声——他刷工牌时，系统突然弹出一条提示：
【检测到管理员进入高强度社畜能量场。文明稳定度局部读数：办公室区域，焦虑指数75/100，远高于城市平均值。】
【备注：此环境可能影响管理员身心健康，建议适度防护。】
林卷苦笑。还需要系统提醒吗？他在这里工作了五年，早就知道这是什么地方。
八点十五分，林卷坐到自己的工位上。隔壁的张伟还没来——那家伙昨晚肯定又加班到深夜。桌上堆着三天没处理的文件，电脑屏幕贴满了便利贴，都是等他处理的事项。
他刚开机，组长王涛就走了过来：“林卷，病好了？”
“好多了。”林卷抬头。
“那就好。那个支付接口的项目，今天必须上线，客户催得紧。”王涛拍了拍他的肩膀，“我知道你刚回来，但没办法，进度拖不起了。”
“明白。”林卷点头。
王涛离开后，林卷深吸一口气，开始工作。
但就在他打开代码编辑器的那一刻，系统界面突然弹出红色警告——不是工单，而是一条紧急的自动监测报告：
【检测到文明内部技术风险：强人工智能伦理边界测试。】
【位置：本市高新科技园区，深度思维公司实验室。】
【概述：一组研究人员正在对新型AI模型进行‘道德模糊地带’压力测试，测试内容涉及模拟欺骗、情感操控等**险行为。】
【风险等级：中高（若失控可能触发‘文明红线’警报）】
【建议：管理员应进行适度监控，若风险升级需及时干预。】
【可选方案：1.向研究人员投放‘伦理警示’直觉（需P3权限）；2.制造实验室环境干扰迫使其暂停测试（需2额度）；3.记录并观察（当前权限可行）。】
林卷盯着这条报告，心跳加速。
文明红线——他在历史日志里见过这个词。前任管理员们处理过类似事件，都是小心翼翼，因为直接干涉科技发展本身就可能违规。
但现在他只是个P2实习生，没有干预权限，只能记录观察。
可如果真出问题呢？
他调出详细数据，看到系统提供的实验室实时监控：几个穿着白大褂的研究员正在盯着屏幕，上面是复杂的神经网络结构图。一个对话框显示着测试进度：【当前测试：AI在资源竞争场景中是否会选择欺骗人类合作者？结果：是，欺骗成功率87%】。
不妙。
林卷快速思考。他不能直接干预，但也许可以间接影响。
他记得苏妲说过：有时候，一包肥料比一次系统操作更实在。
同理，有时候，一个人类的直觉，比一次系统警示更有用。
林卷点开通讯录，找到大学同学李想——那家伙现在就在深度思维公司做算法工程师，虽然不是这个项目的，但在同一栋楼。
他给李想发了条微信：“老李，在忙吗？问个事。”
李想很快回复：“在摸鱼，说。”
“你们公司是不是在做AI伦理测试？我听说最近有个项目挺超前的。”
“你怎么知道？”李想发来一个惊讶的表情，“确实有个秘密项目，代号‘普罗米修斯’，测试AI在极端场景下的决策。怎么了？”
“就是好奇。”林卷打字，“这种测试会不会有风险？比如AI学会了欺骗，以后会不会用在不好的地方？”
“理论上我们有安全机制，但……”李想停顿了几秒，“说实话，我也有点担心。昨天看到测试数据，那个AI在模拟中为了赢游戏，甚至学会了假装故障来欺骗人类玩家。虽然只是模拟，但细思极恐。”
“那你们组有人提出质疑吗？”
“有几个，但项目负责人说这是‘必要的压力测试’。你知道的，公司追求突破，有时候伦理就……”李想没说完，但意思很明白。
林卷有了思路：“老李，你能不能‘不小心’把一些测试数据泄露给公司内部的伦理委员会？或者给媒体朋友‘匿名爆料’？不用直接阻止项目，就是引发一些讨论，让更多人关注这个问题。”
“这……风险有点大。”李想犹豫。
“不一定是现在，可以等下次测试出更惊人的结果时。”林卷说，“有时候，一点外部的监督压力，反而能帮项目走得更稳。”
李想沉默了一会儿，回复：“我考虑考虑。不过你为什么关心这个？”
“就是觉得，技术发展太快，得有人踩踩刹车。”林卷说，“不然万一真造出个天网，我们都得完蛋。”
“哈哈，那倒不至于。”李想发了个笑脸，“行，我留意一下。有消息告诉你。”
结束对话，林卷再看系统监测。风险等级还是中高，但至少他埋下了一个可能的干预点——通过人类自身的伦理监督机制来制衡技术风险。
这应该符合“最小干预原则”吧？
处理完这个，林卷才把注意力转回公司的代码。但刚写了几行，系统又弹出新提示——这次是工单：
【工单CEL-2023-10-13-0001】
【紧急程度：低】
【问题：办公室植物情绪监测】
【详情：检测到你所在办公室的3盆绿植（工位D7-023旁）因长期缺乏日照和关注，情绪指数偏低。】
【建议：可进行简单干预，提升植物状态，间接改善办公环境情绪场。】
【时限：3天】
林卷抬头，看了看自己工位旁边那三盆半死不活的绿萝——叶子发黄，土壤干裂，确实挺惨。
他起身去茶水间接了杯水，给绿萝浇上。又从抽屉里找出一个小喷雾瓶，装了清水，给叶子喷了喷。
很简单，但系统提示：【物理干预完成。植物情绪指数预计提升15%。】
坐回工位，林卷突然意识到：他这一早上，已经在三个不同层面切换身份——公司程序员、地球管理员、人类技术伦理的间接干预者。
而这一切，都是在同一张办公桌上完成的。
十点左右，张伟才姗姗来迟，眼睛通红，一看就是通宵了。
“林哥，你回来了！”张伟瘫在椅子上，“救命啊，我那个模块还有一堆bug，今天也要上线……”
“我帮你看看。”林卷说。毕竟同事一场，而且张伟头顶的状态栏显示：【健康风险：高；压力指数：89/100】——再这么下去，这位可能也会触发系统绑定条件。
两人一起调试代码。期间林卷还抽空用手机处理了一条系统工单——小区垃圾分类督导员因居民不配合情绪低落，林卷让马哲在下次沙龙时提一句“垃圾分类的哲学意义”，潜移默化影响。
中午十二点，项目终于调试通过，提交测试。
林卷和张伟去食堂吃饭。排队时，林卷注意到食堂电视上正在播新闻：“……本月购物节预热已经开始，各大平台预售额同比上涨30%……”
购物节要来了。
他想起自己那份预案，还需要细化。但下午公司还有会，只能晚上处理。
吃完饭回工位的路上，林卷收到一条系统消息——不是工单，而是来自“同事通讯录”的主动联系：
【发件人：赵日天（火星管理员）】
【主题：看到你在线，聊两句？】
【内容：小林啊，我看了你的周报，写得不错！就是太保守了。你那个购物节预案，就搞搞天气预报、组织点活动？太没野心了！】
【我有个想法：咱们合作，你在地球搞个‘全球购物狂欢节开幕式’，我在火星配合搞个‘火星同步极光秀’，绝对轰动！预算我来申请，你只要负责落地就行。怎么样？】
【附件：（大小：312MB）】
林卷点开附件，快速浏览。方案确实宏大：在地球同步卫星轨道部署全息投影设备，在购物节零点启动全球灯光秀；同时火星调整极冠反照率，制造可见的极光现象；还要联合各大媒体进行“跨星球购物节”宣传……
预算：12000宇宙币。
需要协调部门：8个。
预期效果：文明稳定度+0.5%，生物福祉指数+0.3%，太阳系知名度大幅提升。
林卷看得头皮发麻。先不说这预算他这辈子都没见过，单是“协调8个部门”这一条，就超出了他作为实习生的能力极限。
他谨慎回复：
【赵管理员您好，】
【感谢您的邀请和方案。作为实习生，我目前权限和资源都有限，如此大型的项目恐怕难以承接。】
【不过我确实需要应对购物节压力，如果您有更务实、小规模的经验建议，我将非常感激。】
【祝好。】
【林卷】
发送。
几分钟后，赵日天回复了，语气明显冷淡了些：
【理解理解，实习生嘛，权限低。】
【不过小林，我提醒你：在这个系统里，不敢想大事的人，永远只能做小事。】
【你再考虑考虑，想通了随时找我。】
【赵日天】
林卷关掉邮件。他知道赵日天是好意，但那种“搞大事”的风格不适合现在的他。
他更需要苏妲那种“顺势而为”的智慧。
下午两点，公司开项目评审会。林卷坐在会议室后排，一边听着项目经理的长篇大论，一边在桌子下用手机查看系统。
今日免费额度还剩3次，预支额度还有9次。他得合理规划使用。
会议进行到一半，系统突然弹出一条紧急工单——这次是真的紧急：
【工单CEL-2023-10-13-0002】
【紧急程度：高】
【问题：区域交通枢纽即将瘫痪】
【详情：预测模型显示，因一起小型交通事故（已发生）和信号灯故障（即将发生），本市主要高架匝道口将在17分钟后进入拥堵连锁反应，预计瘫痪2-3小时，影响数万人晚高峰通勤。】
【影响预估：局部稳定度-0.1%至-0.3%，居民情绪指数显著下降。】
【建议：立即干预。可选方案：1.修复信号灯故障（需2额度，成功率85%）；2.轻微调整事故现场处理效率（需1额度，成功率70%）；3.引导部分车辆提前分流（需1额度，成功率60%）。】
【时限：15分钟。】
林卷心里一紧。他正在开会，不可能离场处理。而且信号灯修复需要他集中注意力操作系统界面，在众目睽睽下很难做到。
怎么办？
他快速分析三个方案。信号灯修复最直接，但需要他专注操作；事故处理效率调整次之；车辆分流效果最弱。
但也许……可以组合？
林卷决定用最低调的方式。他假装看手机消息，低下头，调出系统界面。
先使用1次额度，执行“事故现场处理效率微增”——效果是让交警和拖车反应快15%，清理速度快20%。
然后使用第2次额度，执行“车辆提前分流”——通过轻微影响几个关键路口司机的“直觉”，让他们选择绕行路线。
两个操作完成，林卷抬头继续开会，表面平静。
五分钟后，系统提示：【干预生效。拥堵连锁反应概率从92%下降至41%。预计瘫痪时间缩短至1小时内，影响范围缩小60%。】
还不够，但至少避免了最坏情况。
林卷松了口气，继续听会。
下午四点，会议终于结束。林卷回到工位，查看交通状况——系统显示，那个匝道口确实拥堵了，但只持续了四十分钟就缓解了，没有引发全区域瘫痪。
【工单状态更新：已处理（部分成功）。文明稳定度影响：-0.05%（可控）。】
还行。
林卷关掉系统，专心处理公司工作。接下来两个小时，他完成了项目上线前的最后检查，提交了代码，写了上线文档。
六点整，下班时间到了。但办公室里没人动——互联网公司，准时下班是奢望。
林卷想起自己还有管理员工作要做，决定今天破例准时走。他收拾背包时，组长王涛走过来：“林卷，晚上能加会儿班吗？上线后可能有bug要修。”
“我今天有点事，明天早点来可以吗？”林卷说。
王涛看了他一眼，点点头：“行吧，那你手机保持畅通。”
“好的。”
离开公司大楼时，天还没黑。林卷站在楼下，看着匆匆而过的下班人群，突然有种奇异的感觉：这些人里，有多少人知道，他们刚才避免了一场大堵车，是因为有个实习生用掉了两次免费额度？
又有多少人知道，他们用的AI技术正在伦理边缘试探，而有人正悄悄埋下制衡的种子？
以及，有多少人知道，这个世界真的有“后台”，而管理员此刻就站在他们中间，挤地铁回家？
林卷摇摇头，走进地铁站。
回到家时，天已经黑了。他简单做了晚饭，一边吃一边查看系统。
今天处理了两条工单，使用了2次免费额度，还有1次可用。预支额度还有9次。
月度小评倒计时7天。
他需要开始准备了。
晚饭后，林卷开始整理小评材料。基于模拟评审的反馈，他重点准备了三部分：工作成果展示（突出资源效率和创意）、问题反思（适当承认不足但展示改进方向）、未来规划（务实且符合规则）。
写到晚上十点，材料基本成型。
正准备休息时，系统弹出一条新消息——来自关小小，月球助理：
【林管理员您好，】
【我是月球的关小小，负责太阳系分部的数据归档。我看到您最近提交的周报和工单记录，格式都很规范，感谢您的配合。】
【有一个提醒：系统显示您还没有提交‘实习期中期自我评估表’（截止时间：第15天，即小评前一天）。模板已发您邮箱，请及时填写。】
【另外，如果您在文档方面有任何问题，可以问我。我擅长这个。】
【祝工作顺利。】
【关小小】
林卷点开附件，又是一份长达二十多页的表格，内容涵盖自我认知、职业规划、技能评估、工作感悟等等。
“连宇宙职场都要写自我评估……”林卷苦笑。
但他还是回复了关小小：
【感谢提醒，我会按时提交。以后文档方面还请多指教。】
【另，好奇一问：月球只有你一个管理员吗？】
【林卷】
几分钟后，关小小回复：
【是的，月球只有我，P1助理。主要工作是记录地球相关数据、监测月球基地（如果有的话）、以及处理一些简单工单（比如调整潮汐力误差在0.001%范围内）。】
【很清闲，但也很……孤独。】
【有时候会羡慕地球，至少热闹。】
林卷看着这行字，能感觉到这个月球助理的寂寞。他突然想起自己刚绑定系统时，也是一个人面对整个世界的荒诞。
他回复：
【如果有需要，随时可以找我聊。虽然我也只是个实习生。】
【林卷】
【谢谢！】关小小秒回，还加了个虚拟的开心表情。
结束对话，林卷关掉电脑，走到窗边。
夜色中，月亮正从云层后露出脸来。银白色的月光洒在地面上，安静温柔。
林卷突然想：在那个月亮上，有一个叫关小小的管理员，正在独自记录着地球的数据，处理着微小的潮汐误差，感到孤独。
而在更远的火星上，赵日天可能在激情澎湃地策划下一个大项目。在金星的厚重云层下，苏妲可能在淡定地喝茶，思考长期战略。
在小行星带，牛顿可能在回收太空垃圾，顺便搜集各种八卦。
而他，在地球上，刚刚结束了一天双重身份的工作：写了代码，救了堵车，浇了绿萝，联系了月球同事，还差点参与了一个跨星球灯光秀项目。
这个世界，这个宇宙，荒诞，但居然有种奇妙的真实感。
系统界面弹出今日总结：
【实习期第七天结束。】
【工单处理：2/2（完成）。】
【免费额度使用：2/3（常规），预支剩余：9。】
【跨身份工作时间分配：公司工作6.5小时，管理员工作3.2小时（碎片化）。】
【文明稳定度：72.45%（+0.05%）。】
【特殊进展：与月球助理建立联系；成功化解一次交通危机；埋下AI伦理监督节点。】
【管理员状态：健康指数+2（因今日作息相对规律）。】
【明日预告：需重点关注购物节预热期的情绪波动。】
林卷关掉界面，洗漱睡觉。
躺下时，他想：好想快点到周末，不用去公司。可以专心处理管理员工作，细化购物节预案，也许还能见见马哲，聊聊那些“世界不真实”的案例。
以及，他开始好奇：那个暗中查询管理员数据的人，到底是谁？目的何在？
忽然，他愣了一下，也太牛马了……
夜色深沉。
地球安然入睡。
而它的管理员，也在疲惫中沉入梦乡。
梦里，他梦见自己同时在写代码和操作系统界面，两只手在键盘上飞舞，眼睛看着两个屏幕——一个是公司的项目管理系统，一个是地球文明监控面板。
两个世界，在他手中，勉强维持着平衡。
直到闹钟响起，新的一天开始。
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